• خانه
  • درباره من
  • صفحه‌ها
    • وبلاگ
    • پادکست آمونیاک
    • فرم
  • تماس با من
هیوا میرزایی

تعریفی جزئی از خلاقیت!

توسط هیوا میرزایی 1404/07/01
تعریف خلاقیت
9,8K

مکاتب مختلف روانشناسی و فلسفی تعاریف متعددی از خلاقیت  و همچنین المان‌های مختلفی را برای شناخت یک شخصیت خلاق ارائه داده‌اند که گاهی همسو و‌ گاهی کاملا در تضاد همدیگر هستند. فارغ از این تعاریف و مشخصه‌ها، تیلز و پارون در سال ۱۹۷۴ در تحقیقات خود ۶ ویژگی‌ شناختی را برای بازشناسی فرد خلاق ارائه می‌دهند که یکی از این ویژگی‌ها به نظرم و طبق تجربه، بطور صد در صد در هر شرایطی صدق می‌کند و آن این است:

▪️فرد خلاق گرایش دارد که در برداشت‌های خود از زندگی، کمتر جزئی‌نگر باشد.

این ویژگی به این دلیل درست است که جزئی‌نگری یا  به سمت تفکر وسواسی یا به سمت کمالگرایی به پیش می‌رود که در هر دو صورت مانع ایجاد نطفه‌ی ایده‌ها می شود چرا که وارسی بیش از حد تفکر و همچنین ترس از نتیجه، مغز را در پروسه خلق، به بن‌بست می‌کشاند.

یک ایده در ابتدا یک جرقه است از میان هزاران جرقه، نه آتشی کامل و نمایان در خرمن ذهن، پس اگر ما خواهان داشتن ذهنی خلاق هستیم بایستی در ابتدا با ترکیب اجزای فکری مختلف و به دور از گیر افتادن در دالان‌های ریز و تو‌ در توی جزئیات، برای خلق یک شاکله‌ی کلی از ایده‌هایمان تلاش کنیم و بعدها برای تکمیل و بهبود آن وارد عمل شویم.

با یک شکل ساده شبیه عدد هفت در بالای صفحه نقاشی هم می‌توان پرنده را تداعی کرد و کشید اما اگر به فکر جزئیات یک پرنده باشیم شاید سالها آسمان نقاشی ما خالی بماند!

رویکرد کلی به ایده ها باعث خلاقیت می شود اما درگیر جزییات شدن، برای ذهن بن بست ایجاد می کند.

هیوا میرزایی

مدیر ارشد بازاریابی و برندینگ

مشاور مدیران و کسب و‌ کارها

منتور توسعه فردی و توانمندسازی

خلاقخلاقیت
۰ دیدگاه 18 فیسبوکتوییترپینترستایمیل
هیوا میرزایی

پست قبلی
جاسوس پروری در سازمان
پست بعدی
پادکست آمونیاک

همچنین ممکن است دوست داشته باشید

پادکست آمونیاک (جایی میان هیاهوی تبلیغات و عمق...

1404/08/07

پادکست آمونیاک

1404/07/02

جاسوس پروری در سازمان

1404/06/30

استعداد و علاقه کجا هستند؟

1404/06/30

خلاقیت زرد

1404/03/10

رنج درست!

1404/01/22

فرهنگ مدیریت ایرانی

1403/11/14

مدیریت اومارل

1403/04/02

مماشات در سازمان

1403/03/25

هنر انتقاد

1396/04/14

پیام بگذارید لغو پاسخ

نام ، ایمیل و وب سایت خود را برای بار دیگر که اظهار نظر می کنم در این مرورگر ذخیره کنید.

درباره من

درباره من

هیوا میرزایی

مدیر ارشد بازاریابی و برندینگ، مشاور مدیران و کسب و‌ کارها، منتور توسعه فردی و توانمندسازی

من را دنبال کنید

اینستاگرام لینکدین یوتیوب واتساپ تلگرام

وقت مشاوره

می توانید همین حالا یک وقت مشاوره برای موفقیت شخصی و تجاری خود برنامه ریزی کنید

پست های اخیر

  • پادکست آمونیاک (جایی میان هیاهوی تبلیغات و عمق آگاهی)

    1404/08/07
  • پادکست آمونیاک

    1404/07/02
  • تعریفی جزئی از خلاقیت!

    1404/07/01
  • جاسوس پروری در سازمان

    1404/06/30
  • استعداد و علاقه کجا هستند؟

    1404/06/30

دسته‌ها

  • پادکست آمونیاک
  • فرم
  • مقالات
  • وبلاگ

درباره من

banner
هیوا میرزایی هستم، مدیر ارشد بازاریابی و استراتژیست، با بیش از یک دهه تجربه در کنار برندهای پیشرو، به مدیران کمک می‌کنم تا با دانش استراتژیک و نگاه انسانی، تیم‌های قدرتمند بسازند و به رهبران تحول‌آفرین تبدیل شوند. رهبری واقعی از شناخت خویشتن آغاز می‌شود و مدیریت، سفری برای ساختن و الهام‌بخشی است.

پست های محبوب

  • 1

    تعریفی جزئی از خلاقیت!

    1404/07/01
  • 2

    مدیریت اومارل

    1403/04/02
  • 3

    رنج درست!

    1404/01/22

تماس با من

می توانید همین حالا یک وقت مشاوره برای موفقیت شخصی و تجاری خود برنامه ریزی کنید

  • اینستاگرام
  • لینکدین
  • یوتیوب
  • ایمیل
  • تلگرام

@2024 - تمامی حقوق محفوظ است طراحی و توسعه توسط Clevelmentor Groups


بازگشت به بالا
  • خانه
  • درباره من
  • صفحه‌ها
    • وبلاگ
    • پادکست آمونیاک
    • فرم
  • تماس با من